JEKTVNEWS.COM - Suasana kerja yang kondusif aman dan nyaman, serta pimpinan yang profesional tentulah menjadi keinginan seluruh para pekerja.
Namun, terkadang kita menemukan kondisi lingkungan kerja yang tidak kondusif dan tidak menyenangkan.
Belum lagi, atasan yang bersikap semena-mena terhadap karyawan, sombong, dan tidak keterbukaan kepada para pekerja.
Walaupun seperti itu, kita sebagai pekerja tidak bisa berbuat apa-apa terhadap situasi yang terjadi.
BACA JUGA:ASTAGA! Pasca Lebaran Sudah 7 Warga Muaro Jambi Terpapar Covid-19
Lalu, bagaimana yang kita menyikapi situasi yang terjadi seperti ini?
Berikut tips yang bisa dilakukan bila menghadapi situasi seperti ini :
1. Membuat kehadiran Anda dirasakan
Dengan seringnya kehadiran maka bukan tidak mungkin keberadaan anda akan lebih didengar. Dapat juga dengan membantu menyelesaikan pekerjaan rekan Anda, maka Anda akan lebih dihargai.
2. Menimbang untuk pindah, berhenti, atau bertahan
Tentunya hal ini menjadi keputusan terakhir, bila Anda rasa tidak dapat menghadapi atasan yang arogan dan tidak mendapatkan lingkungan yang nyaman dalam bekerja.
Anda harus menimbang dengan baik buruknya jika Anda sudah tidak tahan lagi terhadap atasan Anda.
3.Memberikan alternatif pilihan
Terkadang kita tidak pernah mengetahui sikap pimpinan terhadap kita, namun ada baiknya jika memiliki waktu yang tepat Anda bisa saja memberikan alternatif pilihan terhadap suatu keputusan. Bukan tidak mungkin jika dirasa tepat, maka sikap arogan terhadap Anda akan hilang.
BACA JUGA:Makna Logo Peringatan Hardiknas 2023 dan Sosok Ki Hajar Dewantara